三秦都市报-三秦网讯(通讯员 刘晓飞)近年来，韩城矿业公司生产服务中心(韩城煤机公司)，依靠科技创新使得矿山高科技产品研发应用蓬勃发展，经济结构不断优化、发展新动能快速成长，推动了该中心向具有综合竞争力的国内一流矿用设备研发制造企业迈进。截至今年9月底，该中心销售收入1.82亿元，盈利273.83万元，职工工资收入大幅度提升。

自主研发引瞩目

9月4日，第十四届榆林煤炭暨高端能源化工产业博览会上，韩城矿业生产服务中心展位上人头攒动,人气爆棚。由该中心自主研发生产的主打高端产品--带式输送机、通风机、防爆柴油机无轨胶轮车尾气净化器等一经亮相，便吸引众多新老客户及其他潜在客户接踵而至，咨询、考察、洽谈。3天展销期间，新增陕北、内蒙古、山西客户50多名，新增意向订单5000余万元，获取四季度项目招标信息50余条。

陕煤集团副总经理、陕煤股份公司总经理王世斌，参观考察该中心研发生产的高端矿用产品时，对DTL160/280/2×710+2×710S带式传送机传动装置(机头架及传动滚筒和改向滚筒)产生了浓厚的兴趣。讲解员向王世斌介绍，此带式输送机是该中心研发制造的具有核心竞争力的高精尖产品，能够对满载启动、停车各种困难工况的功率、张力、速度等参数进行大数据分析。

王世斌听后，对该中心坚持科技创新驱动发展战略，推进产业转型升级，靠自主创新，发展科技制造、智能制造的路子大加赞赏，鼓励该中心持之以恒致力于科技研发，以科技创新开拓市场，引领企业发展。

拥有多项高精尖矿用产品及15项国家专利的生产服务中心，去年，被认定为陕西省2018年第一批高新技术企业。回顾该中心近半个世纪的可持续发展之路，可以说历经坎坷，通过不断创新和变革，才迎来发展良机。

增强内生新动能

始建于1970年的韩城矿业生产服务中心，主要服务于矿区生产矿井，最初仅能维修一般矿山机械，逐步发展到大修刮板输送机、综掘设备、液压支架、采煤机。

随着企业体制机制改革的深入和设备老化，该中心逐步被推向市场的边缘，面对连年亏损的困扰，中心领导班子清醒认识到，仅依靠大修难以生存，必须寻求突破。但几经尝试，由于产品定位不准、科技含量低、效益不及预期，仍然没有摆脱经营举步维艰的窘境。

在韩城矿业公司科技兴企战略的支撑下，该中心经过调研与论证，新的发展思路逐渐清晰起来，即锁定矿用产品，通过自主研发走自动化、智能化制造与维修并重之路。

“只要紧紧抓住科技创新这个‘牛鼻子'，就能增强内生发展动力、顶住经济下行压力”。该中心总工程师师岗信心十足地说。

2015年生产服务中心重组以来，以智能科技产业作为转型发展和重要抓手，坚持产业链、创新链“双链融合”。提前谋划、精心布局智能科技产业，加快推进带式输送机、矿用风机自动化、机械化、智能化、信息化“四化”建设步伐，积极打造陕煤集团“带式输送机”和“矿用风机”产品制造基地，为扭亏为盈扎牢了根基。

“创新驱动发展关键是信心不能倒，信心源于生产服务中心的科技创新驱动战略实施过程中，建立在自主研发生产基础上的自信包容;源自于海纳百川的科技力量;信心源于打硬仗的充分准备和来之不易的成绩。”生产服务中心主任宋金全从容地说。

风雨同舟添活力

生产服务中心将新产品和新技术研究开发作为发展战略核心，其拥有一支具有专业设计和研发能力、先进工艺技术指导能力、掌握先进质量检验手段的技术人才队伍。其中，高级职称16人，硕士以上学历15人。由中心领导牵头负责的3个科研团队，以所承担的科研项目为依托，一方面，注重消化、吸收、引进国内外的新技术、新工艺、新材料。另一方面，精准发力，加大力度进行自主技术创新和科技研发。

除了给科技人才提供平台外，为了留住人才，该中心坚持对在科研及企业发展过程中做出突出贡献的人才打破常规，实施特殊津贴，并为他们解决住房、就餐等生活问题，排除他们的后顾之忧。为鼓励全员创新，组织由新入职大学毕业生和工程技术人员组成的“创客联盟”，先后到上海、浙江、西安创业咖啡街区等同行业先进企业对标，学习先进企业的管理理念和企业文化，开阔了他们的视野、增长见识。

文章来源：《企业科技与发展》 网址: http://www.qykjyfz.cn/zonghexinwen/2020/1016/1192.html